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CFDT RICOH France
Articles récents

RECONNAISSANCE BAC + 2 !!!

1 Février 2018 , Rédigé par CFDT RICOH France

Enfin une bonne nouvelle !!!

Après les techniciens en 2016, la Direction va enfin reconnaître les diplômes BAC + 2 pour les ACRC !!!

Si vous êtes au coefficient 270 ou inférieur, vous devrez présenter votre diplôme à votre RRH.

Vous passerez ainsi au coefficient 285 comme le prévoit notre Convention Collective.

C'est une avancée mais pas la fin d'une lutte acharnée pour la reconnaissance des diplômes, car les élus CFDT persistent et ont demandé que soit appliquée cette disposition pour l'ensemble des administratifs de notre entreprise.

N'hésitez pas à contacter vos élus CFDT sur cfdt@ricoh.fr  

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NPO 2018, C'EST PARTI !!!

25 Janvier 2018 , Rédigé par CFDT RICOH France

La première réunion des Négociations Périodiques Obligatoires 2018 a eu lieu, le Mercredi 24 janvier 2018.

Très rapidement, la Direction a exprimé ses priorités et ce n'est pas le bloc 1 (La rémunération, le temps de travail et la répartition de la valeur ajoutée) !!!

Une seule demie journée était consacrée sur ce point !!!  Suite aux réclamations des Délégués Syndicaux, la Direction a accepté de passer la journée sur ce point si important pour les salariés !!!

Donc, encore une fois, n'espérez pas d'augmentation du coût de la vie, de rattrapage ou autres motivations d'augmentation de salaire !!!

Les Délégués Syndicaux CFDT proposeront dans les prochains jours leurs revendications et écouteront avec attention les propositions de la Direction.

N'hésitez pas à contacter vos élus CFDT sur cfdt@ricoh.fr 

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NPS !!!

18 Janvier 2018 , Rédigé par CFDT RICOH France

Ne Pas S’inquiéter, nous dit la Direction !!!

Pour information, cet objectif NPS (Net Promoter Score) permet de noter la satisfaction de nos clients à l'aide d'une enquête et la question fatidique " Sur une échelle de 1 à 10, où 10 est très probable et 1 très peu probable, quelle est la probabilité que vous recommandiez les services de Ricoh ?"

Cet objectif est en constante augmentation depuis des années et est devenu un objectif individuel pour de nombreux salariés !!!

Cette année, l'objectif a atteindre est de 41%.

Vous êtes nombreux à nous contacter sur la nature de cet objectif et la difficulté, dans vos missions, à travailler l'atteinte du résultat.

Face à la Direction, les élus du Comité d'entreprise ont évoqué les problématiques liés à cet objectif européen.

De plus, la France serait le seul pays objectivé sur l'atteinte d'un résultat NPS !!!

Lors de la réunion CE de ce jour, les élus ont demandé purement et simplement le paiement de tous les objectifs PAYPLAN liés au NPS.

La Direction nous a répondu de Ne Pas S’inquiéter !!!

N'hésitez pas à contacter vos élus CFDT sur cfdt@ricoh.fr 

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BONNE ET HEUREUSE ANNÉE 2018 !!!

3 Janvier 2018 , Rédigé par CFDT RICOH France

Toujours à vos côtés en 2018,

les élus CFDT RICOH France vous souhaitent, une bonne et heureuse année !

En 2018, la CFDT continuera de s'engager pour chacun et d'agir pour tous, 

comme elle l'a toujours fait !!!

N'hésitez pas à contacter vos élus CFDT sur cfdt@ricoh.fr 

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Les élus CFDT vous souhaitent de bonnes fêtes !!!

22 Décembre 2017 , Rédigé par CFDT RICOH France

Les élus CFDT vous souhaitent de bonnes fêtes de fin d'année.

Se détendre et se libérer l'esprit seront au menu de ces derniers jours 2017...

Profitez de votre famille, de vos enfants et de vos amis pour démarrer l'année 2018 en pleine forme et gonflé à bloc !!!

Et surtout, si quelqu'un a trop bu, ne le laissez pas partir...

N'hésitez pas à contacter vos élus CFDT sur cfdt@ricoh.fr 

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UN BOITIER TÉLÉMATIQUE GRATUIT POUR LA COMMANDE D'UN NOUVEAU VÉHICULE !!!

19 Décembre 2017 , Rédigé par CFDT RICOH France

Ce n'était pas précisé sur votre bon de commande mais voici la promotion du jour !!!!

La Direction nous apprend ce jour en réunion CE et, lors d'un point banal à l'ordre du jour, que les véhicules livrés dans les prochains jours seront équipes d'un boitier télématique...

Le point sur la Car Policy (Point Direction) a fait bondir les élus du Comité d'Entreprise.

Tous les véhicules livrés dans les prochains jours, en majorité pour les techniciens, seront équipés d'un boitier télématique ARVAL France.

Ce boitier pourra remonter un grand nombre de données...

Adieu R-LINK et bienvenue à Arval Active Link !!!

Arval Active Link

La France, l’Italie, le Royaume-Uni, l’Espagne, les Pays-Bas et la République tchèque viennent de lancer Arval Active Link à un prix ultra-compétitif que, sauf erreur de notre part, nul autre fournisseur ne peut égaler pour l’instant : 3 €/mois pour le module de base. Celui-ci permet au gestionnaire de flotte d’avoir un regard global sur le kilométrage de ses véhicules, la consommation de carburant ainsi que toutes les informations liées au comportement des conducteurs (accélérations superflues, freinages brusques, etc.).

Trois options

La société de leasing française propose des options complémentaires, facturées 2 euros/pièce/mois en cas d’activation. Arval Active Journey procure une analyse de l’ensemble des trajets, permettant de différencier les déplacements privés des déplacements professionnels. Comme son nom l’indique, Active Routing permet de géolocaliser les véhicules en temps réel. Quant à la fonctionnalité Active Sharing, elle soutient la gestion des véhicules en auto-partage, une pratique en développement en France.

La Direction souhaite un joyeux Noël à tous les techniciens !!!

Vous trouverez ci-joint un lien qui va bien !!!

https://www.youtube.com/watch?v=lBYLEfVgM4g

N'hésitez pas à contacter vos élus CFDT sur cfdt@ricoh.fr 

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DERNIÈRE LIGNE DROITE !!!

6 Décembre 2017 , Rédigé par CFDT RICOH France

Souvent, à cette époque, on se dit :

 - Dernière ligne droite avant les fêtes de fin d'année...
 - Dernière ligne droite avant des congés bien mérités...
 - Dernière ligne droite pour finir l'année en beauté...
 - Dernière ligne droite avant de passer à une nouvelle année...
 
Chez RICOH France, les mois se passent et se ressemblent !!!
 
La priorité, des avis en CE et en CHSCT dans leur projet de dénonciation des accords collectifs !!!
 
Pour notre Direction, c'est la dernière ligne droite avant d'avoir les mains libres !!!
 
A contrario de notre Direction, les élus du Comité d'Entreprise ont voté un montant de 100€ + 60€ de bons cadeaux de Noël pour l'ensemble des salariés de RICOH France. 
Les bons seront disponibles dans les prochains jours.
 
Pour vous aussi, ce sera la dernière ligne droite pour les cadeaux de fin d'année... 
 
Bon courage à tous
 
N'hésitez pas à contacter vos élus CFDT sur cfdt@ricoh.fr 
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JOUEUR DE PIPEAU !!!

22 Novembre 2017 , Rédigé par CFDT RICOH France

La Direction nous joue du pipeau !!!

SOL SOL, FA MI RE DO...

Il y a un an, les motivations de notre président, sur la dénonciation des accords, étaient pour le développement du business, réduire les dépenses, s'adapter aux horaires de nos clients, renégocier le temps de travail...

Aujourd’hui, en réunion CE extraordinaire, la Direction nous présente un document minimum, exhaustif, théorique et constate que nos accords sont inadaptés, illisibles, incohérents mais surtout profite des nouvelles dispositions légales du cadre juridique pour motiver cette décision...

A les entendre, cette renégociation d'accords pourrait être "bénéfique" pour nous tous, salariés de RICOH France... Mais nous ne sommes pas dupes !!!

Merci Elie !!!

Les élus CFDT ont demandé de détailler les points gênants qui pouvaient justifier la dénonciation de ces accords.

La Direction n'a pas souhaité le faire !!!

Cette Direction n'est pas transparente, reste sur des généralités. Cela laisse présager des futures négociations dans un climat délétère... 

Début des hostilités, fin janvier 2018...

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EN MODE OBSERVATION !!!

15 Novembre 2017 , Rédigé par CFDT RICOH France

Notre nouvelle DRH est en mode observation depuis son arrivée, le 16 octobre 2017 !!!

Et que voit-elle ? 

 - Un PDG satisfait de son premier semestre grâce aux économies réalisées...

 - Des commerciaux au bord du burn-out...

 - Des administratifs qui se demandent quel va être leur avenir suite au plan de développement des compétences...

 - Des techniciens qui ne savent plus quoi faire lors d'une intervention. Changer les pièces détachées ou nettoyer et serrer les fesses pour que cela tienne 5 jours ? Téléphoner au client avant d'intervenir avec un fichier client qui n'est pas à jour et obsolète ? Vendre un NPS entre 9 et 10 pour que ces messieurs les Directeurs aient leurs primes ?????  

 - Et tout les autres salariés qui se demandent ce qui va leur arriver dans les prochains mois...

Ce n'est pas réjouissant tout cela, hein Md Desclaud...

Les élus CFDT ont interpellé la Direction sur l'urgence de développer le business, d’arrêter le turnover des commerciaux, de reconnaître le travail de l'ensemble des salariés de RICOH France et d’arrêter la politique du mérite qui ne fait que démotiver ceux qui n'ont pas été augmenté au 01 octobre 2017 !!!

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LA PATATE CHAUDE !!!

2 Octobre 2017 , Rédigé par CFDT RICOH France

Connaissez-vous le jeu de la patate chaude ?

En fait, on se refile, de mains en mains, une patate bien chaude (exemple : une dénonciation d'accords et avantages chez RICOH France).

Mais surtout, il ne faut pas rester à coté !!!

Ahahahahah, c'est marrant, sauf pour celui ou celle qui récupère et garde la patate dans les mains...

Les élus CFDT souhaitent la bienvenue à la nouvelle DRH de RICOH france.

N'hésitez pas à contacter vos élus sur cfdt@ricoh.fr 

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